面白いなぁ〜我が会社

これからは英語能力が必須なので、より実践的な英語のテストを実施するんですと。
そんなに欧米化したいのかよと思いつつ、新年挨拶は課長以上は全員出席要請とか。
う〜ん...とりあえず、どっちも無駄なような...

英語だけ理解できても、肝心の技術力は無くてもいいのか。
新年早々、課長以上が全員同じ場所に集まっていることのリスク、本来の持ち場にいないことのリスクは考えなくて良いのかとか。

まぁ、英語力云々というのは理解できないハナシでもないので仕方がないけれども、英語力が弱いので昇進昇給できないとか、希望の職種に付けないとかいうことがあり得そうでイヤだな〜

後者の方はそもそも論外。
社長なんぞのくだらないハナシなんかありがたく傾聴するヒマがあるなら、本来の仕事をしろよと。
そうでなくてもウチの会社の中間管理職はマトモな仕事ができていないんだから...